In Dotweb wordt er ziek gemeld op dienstverband en niet op medewerker.
Waarom is dit?
Hiervoor schetsen we even een voorbeeld. Een medewerker kan meerdere dienstverbanden hebben waarbij de werkzaamheden verschillen. De medewerker zou bij een ziekmelding in deze gevallen ziek gemeld kunnen worden op het ene dienstverband, maar nog prima functioneren op het andere dienstverband.
Is dit niet onnodig ingewikkeld?
Nee, als gebruiker merkt u er in gebruik niets van; u meldt de medewerker ziek (met daaraan gekoppeld dus een dienstverband) en ziet gewoon een dossier bij deze medewerker naar voren komen. Mocht een medewerker dus meerdere actieve dienstverbanden hebben kiest u bij het ziek melden het juiste dienstverband.
Deze werkwijze maakt het ook makkelijk om de inzichtelijkheden van dossiers goed te kunnen bepalen. Zo kan een gebruiker bijvoorbeeld geautoriseerd zijn voor het ene dienstverband, maar niet voor het andere. In deze gevallen zal deze gebruiker dus enkel de dossiers zien die voor hem/haar relevant zijn en zal tevens enkel van deze dossiers de signalen ontvangen.
Hersteld melden
In Dotweb is de hersteldag de 1e werkdag van de medewerker. Wat betekent dit voor de ziek- en herstelmelding?
In onderstaande voorbeeld wordt dit duidelijk:
Deze medewerker is per 02-08-2019 hersteld gemeld; dit is zijn 1e werkdag.
Het verzuim wordt dan afgesloten met deze datum, dit betreft dus een tot-datum.
Een ziek- en herstelmelding kan zodoende dus nooit op dezelfde dag worden geregistreerd.